Objetivos:

Identificar, modelar e implantar os processos Financeiro, Fiscal, Contábil e de Gestão de Pessoas.

Resultados:

  1. Processos com princípios de compliance – confiabilidade e segurança;
  2. Redução de erros nas escriturações;
  3. Fechamentos de informações integradas e ágeis;
  4. Processos para cumprimento de normas legais: requisitos e prazos.

 


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