Cumprir o papel de líder estratégico é a preocupação e o tema das conversas entre os Diretores e Gerentes. A opinião unânime é que “para cumprir a estratégia uma competência indispensável é a determinação.”

O desafio do líder é criar a estratégia mais inovadora para levar o negócio a outro nível. No momento de colocar em prática essa estratégia inovadora, a DETERMINAÇÃO do líder é fator essencial para evitar falhas na execução.

E sobre DETERMINAÇÃO… Só conseguimos a determinação com PERSISTÊNCIA. Os empreendedores que lembro agora, são modelos de persistência. Independentemente das circunstâncias, a persistência é importante para a determinação.

A constância do dia a dia é o que nos leva até o fim.

Além da determinação o CONHECIMENTO é o segundo elemento da caixa de ferramentas do líder estratégico. A atualização constante e ampliar o repertório em todas as áreas, permite abrir os horizontes para a inovação da estratégia. Ampliar o repertório em todas as áreas do conhecimento, artes, música, filmes, além de conhecimentos específicos da área técnica de atuação do líder.

O terceiro elemento da caixa de ferramentas do líder estratégico é estar pronto para aprender com as PESSOAS que encontramos na nossa jornada. Esse aprendizado nos faz crescer de forma exponencial.

Aprender com as pessoas de todos os níveis hierárquicos. Desde a portaria da empresa até a alta administração.

Determinação e conhecimento levam o líder para o sucesso na criação e implementação da estratégia. Se o líder estratégico reconhecer e se permitir a aprender com as pessoas os resultados serão completos.

Líder estratégico! FAÇA O MAIS DIFÍCIL com determinação, conhecimento e sempre aprendendo com as pessoas.

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